Компенсация и поддержка после несчастных случаев и травм на работе

Компенсация за травму на работе

ЧТО

В случае несчастного случая на работе вы имеете право на финансовую компенсацию. Травма на работе означает, что вы пострадали во время рабочего процесса или по дороге на работу или с ним, если перевозка организована работодателем, или когда вы находитесь в командировке. Вы можете потребовать компенсацию, если авария не произошла из-за вашей халатности. Компенсация предоставляется только в том случае, если была сделана запись о вашей травме.
Компенсация выплачивается страховой компанией, если ваш работодатель заключил с ней страхование в случае причинения вреда на работе и коллективного страхования от несчастных случаев, и если он внедрил все необходимые меры безопасности на работе. Если у вашего работодателя нет страховки, вы не можете подать иск против него.
Чтобы требовать возмещения ущерба, вам понадобятся следующие документы: форма ER-8 (заявление о профессиональных травмах), письменная запись об аварии, копии медицинских записей или свидетельств о состоянии здоровья, показания свидетелей, медицинская справка от вашего врача, отчет о несчастном случае и счет.

ГДЕ

Вы запрашиваете компенсацию у частной страховой компании, где работодатель заключил страховой полис в случае травмы на рабочем месте.
Более подробную информацию о травмах на работе можно найти здесь: http://www.visokaodskodninaplaninsec.si/nezgoda-na-delovnem-mestu

Компенсация заработной платы во время временного отсутствия на работе - медицинская страхование

ЧТО

Если вы заболели, то ваш работодатель в период временной нетрудоспособности за первые 30 дней производит выплаты из активов компании. Вы должны предоставить работодателю больничный лист, выданное вашим терапевтом.
Если ваше отсутствие превышает 30 дней, то вам страховое возмещение выплачивается после того, как получено заключение врача или соответствующего медицинского совета Института охраны здоровья. Размер выплачиваемой компенсации зависит от среднемесячного заработка застрахованного лица и от пособий в течение года за предшествующий год, в котором они были выплачены до временного отсутствия на рабочем месте.Более подробную информацию о возврате можно найти на следующем веб-сайте
https://zavarovanec.zzzs.si/wps/portal/portali/azos/nadomestila/nadom_place/nadom_visina/

ГДЕ

Компетентным органом является Институт медицинского страхования Словении.
Институт медицинского страхования Словении – список контактов (на словенском языке): http://www.zzzs.si/imenik

 

Реабилитация после травмы на работе

ЧТО

В случае серьезных травм, связанных с работой, что приводит к постоянной нетрудоспособности, вы имеете право на различные медицинские и профессиональные услуги. Какой тип поддержки вы получаете, зависит от уровня травмы и были ли вы вовлечены в пенсионное страхование и страхование по инвалидности. Вы можете использовать следующие права:

  • Права, которые вы предъявляете в фонде пенсионного страхования и страхования по нетрудоспособности в Институт пенсионного страхования и страхования по нетрудоспособности Словении
  • Права, которые действуют на основании записи в реестре безработных в Службе занятости Словении

Подробнее читайте в главе 5.4.2.a «Права и занятость».

ГДЕ

Для получения дополнительной информации о здоровье и профессиональной реабилитации в случае травмы на работе обратитесь в Институт пенсионного страхования и страхования по нетрудоспособности Словении и Службу занятости Словении.

Институт пенсионного страхования и страхования по нетрудоспособности Словении
https://www.zpiz.si/cms/?ids=content&inf=25

Институт пенсионного страхования и страхования по нетрудоспособности Словении – ZPIZ
Колодворская улица 15
1000 Любляна

Тел .: +386 1 474 51 00
https://www.zpiz.si/cms/?ids=zpizen
Эл.почта: informacije@zpiz.si

Служба занятости Республики Словения- список контактов и адресов: https://www.ess.gov.si/kontakt